Scheiden en een eigen bedrijf; maak je afspraken helder!

Een echtscheiding is vaak een moeilijke en emotionele aangelegenheid waar heel wat bij komt kijken. Afspraken over eventuele kinderen, verdeling van eigendommen, inboedel (of schulden) en natuurlijk jullie huis. Wanneer jullie samen of één van jullie echter een eigen bedrijf heeft, maakt dat jullie scheiding nog complexer.
Om getouwtrek of onnodig slepende vraagstukken te voorkomen, kun je met je partner over deze zaken ook eerder afspraken maken. Het is goed om te weten welke aspecten hieraan ten grondslag liggen, zodat je goed kunt nadenken over hoe jullie je huwelijk, bedrijf of op handen zijnde scheiding soepel kunnen regelen.

1. Continuïteit van het bedrijf na scheiding
Wanneer slechts één van jullie het bedrijf voert, is dit vraagstuk vaak minder lastig. Diegene blijft het bedrijf voeren. Als jullie samen in het bedrijf zitten, wordt het een ander verhaal en moeten jullie bepalen wie het bedrijf verlaat.
Zijn jullie in gemeenschap van goederen getrouwd? Dan valt het bedrijf ook in de gemeenschap en moet dit worden verdeeld. Daar kunnen dan flinke bedragen aan vast zitten; geld dat meestal ‘in’ het bedrijf zit. Niet eenvoudig dus.
Wanneer je partner een bedrijf heeft of gaat starten, kun je er voor je huwelijk voor kiezen om huwelijkse voorwaarden te laten opstellen die rechten, plichten en schulden rondom het bedrijf vastleggen.
In vrijwel alle gevallen is het bij gecompliceerde scheidingen als dit een noodzaak aan een gespecialiseerde echtscheidingsnotaris of adviseur die ervaring heeft met ondernemingsrecht en echtscheidingen.

2. Openheid over belangen na de scheiding
Hoewel het niet altijd eenvoudig is, is het maken van goede en eerlijke afspraken iets wat jullie het beste kunnen doen als je met respect en openheid met elkaar in gesprek gaat. Lukt dat niet, dan kan een mediator de oplossing zijn.
Wat belangrijk is om te weten, is dat het mes in scheidingssituaties vaak aan twee kanten snijdt. Probeert de ene partner maximaal voordeel te behalen (bijvoorbeeld door op korte termijn de helft van het bedrijf in gelden te claimen), is de kans op partneralimentatie voor die partner snel verkeken. Er blijft immers een lastige financiële situatie over die weinig ruimte biedt voor ondersteuning van de ander.

3. Waarde bepalen van het bedrijf
De waarde van een onderneming bestaat voor een groot deel uit winst die voor de aankomende jaren kan worden verwacht. Het is echter lastig dit in waardebepaling mee te nemen, wanneer het resultaat afhangt van de inzet en kunde van de ander.
En wanneer die waarde is bepaald en het rechtmatige deel van de vertrekkende partner is bekend, volgt de echte moeilijkheid. Dit bedrag direct beschikbaar ophoesten is vaak niet mogelijk, een lening heeft een nadelig prijskaartje (rente) en een betalingsregeling is niet altijd gewenst omdat het partners toch nog enigszins aan elkaar verbindt.
Wat voor jullie situatie de beste oplossing is, is afhankelijk van jullie exacte situatie. Die verschilt bij iedereen.

Wil je graag problemen voorblijven of voorafgaand aan of tijdens jullie huwelijk de zaken goed regelen? Dat doen we graag. Kom eens in contact over huwelijkse voorwaarden.
Is een scheiding aan de orde en zoeken jullie vakkundig advies over jullie situatie van een ervaren professional? Ook daarvoor kun je bij ons terecht!

Veel Nederlanders regelen geldzaken nauwelijks.. hoe komt dat?

Hoewel we in Nederland geen gebrek hebben aan mogelijkheden om financiële zaken te regelen, blijkt uit onderzoek vaak dat we in veel gevallen niet alles op een rij hebben.

Zo liet een onderzoek van GfK zien dat 83% van de Nederlanders het belangrijk vindt om geldzaken goed te regelen. Tegelijkertijd heeft meer dan 36% nog niet nagedacht over hoe, laat staan stappen genomen om, hun financiële situatie er uitziet als ze met pensioen gaan.

Hoe komt dat en belangrijker.. hoe pakken we dat anders aan?

1.      Gebrek aan kennis

Niet iedereen is erg goed thuis in de financiële wereld. Dat is niet zo vreemd, want het is een vrij specifieke materie. Dat gebrek aan kennis maakt de drempel richting het regelen van dit soort zaken erg hoog.

Je moet je verdiepen in zaken die je niet liggen of niet interessant vindt, je bent bang voor de gevolgen als je het niet goed doet, maar hebt tegelijkertijd niet zo’n goed beeld bij HOE je dat dan aan moet pakken. Omdat we geldzaken vaak zien als ingewikkeld, gaan we er ook vanuit dat dit soort zaken tijdrovend zijn. Onze reactie is in veel gevallen dan ook uitstelgedrag.

Ons advies: Vraag om advies van een professional. Het lijkt een open deur, maar specialisten, zoals de adviseurs van Huijbregts, verdiepen zich dagelijks in de vraagstukken van cliënten.

Een kennismaking kost niets en je bepaalt zelf wat je daarna doet.

2.      Wantrouwen

Eerlijk is eerlijk; ook wij kennen het beeld dat veel mensen hebben van notarissen en adviseurs. Je moet praten over zaken waar je geen weet van hebt en bent bang dat deze afspraken je direct veel geld gaan kosten.

We schreven daarover eerder al eens een blog: “Hoe eng is je notaris?” 

Zeker wanneer het gaat om je toekomst en je geldzaken, is het niet zo vreemd dat je soms wat terughoudend bent. Je moet immers over persoonlijke zaken praten en een keuze maken en werkt misschien met iemand die je (nog) niet zo goed kent.

Als je zaken wilt of moet regelen en weet dat je daar zelf niet toe komt (omdat je er te weinig van weet of omdat je simpelweg niet weet hoe te beginnen), ga dan eens vrijblijvend in gesprek met iemand die je kan helpen.

Heb je een kennis of familielid, stel dan eerst daar je vragen. Raadpleeg (daarna) een professionele adviseur, deel je twijfels en angsten en maak gewoon eens kennis.

Heb je een goed gevoel bij je adviseur? Dan is dat al heel veel waard. Heb je dat niet, volg dan je gevoel en instinct en ga op zoek naar iemand anders.

3.       Het is niet actueel

Er zijn geldzaken in allerlei soorten en maten. Daarnaast zijn er natuurlijk ook andere belangrijke beslissingen die niet eenvoudig zijn, maar wel belangrijk. Denk eens aan het regelen van de voogdij van je kinderen als jij er niet meer bent, je huwelijkse voorwaarden of je erfenis.

Wat veel van onze geldzaken gemeen hebben, is dat ze voor ons gevoel nog in de verre toekomst liggen. Nu denken aan je pensioen.. het is nog zo ver weg.

En je gaat er natuurlijk nooit vanuit dat jou en je partner iets overkomt, maar wat als het gebeurt?

Ons voor de hand liggende advies is opnieuw om je goed te laten adviseren en toch écht de stap te nemen om zaken goed te regelen. Dat hoeft niet meteen met een adviseur op kantoor; zoek eerst online eens wat informatie om jezelf meer in te lezen.

Zo zit je met een lekkerder gevoel bij een adviseur en kun je vrij alle vragen stellen die je nog hebt.

4.      De eerste stap

De eerste stap is het moeilijkste. Deel de zaken die je nog moet regelen in stappen op OF kies ervoor om alles ineens weg te leggen bij iemand die je echt kan helpen.

Wil je liever stapsgewijs te werk gaan; plan dan een rustig moment in (eventueel samen met je partner) om echt te kijken naar wat er moet gebeuren en hoe je dat zou willen doen.

Ons aanbod blijft staan: Een kennismaking is gratis en tijdens ons inloopspreekuur leg je op een laagdrempelige manier je vragen aan ons voor. 

Een huis kopen tegen de beste voorwaarden.. hoe doe je dat?

De cijfers die afgelopen weken gepubliceerd zijn door onder andere NVM laten mooie beelden zien: De huizenmarkt lijkt uit het dal en er is een piek te zien in het aantal verkopen van woningen. De kans is dan ook groot dat je afgelopen jaren of recenter nog hebt nagedacht over de aankoop/verkoop van een woning.

Als je ver bent, wil je natuurlijk de situatie zo gunstig mogelijk maken, van voorwaarden en afspraken tot en met de aan/verkoopprijs. Hoe doe je dat?

1.     Onderhandel

Het zit Nederlanders nog niet echt in het bloed, maar onderhandelen is de belangrijkste weg naar een scherpe overeenkomst. Die prijsonderhandelingen vinden we spannend en moeilijk, zo bleek eerder uit een onderzoek van Nationale Nederlanden.

Bepaal allereerst voor je zelf hoe ver je wilt gaan en ga daar ruim onder (bij aankoop) of boven zitten (bij verkoop). Zo geef je ook ruimte voor onderhandelingen en loop je niet direct vast.
Uiteindelijk begint het onderhandelingsspel en komt er een moment dat je een eindbod doet (dat blijft nog steeds net iets boven/onder je minimum vereiste).

De andere partij wil ook goed uitkomen, maar zo hou je zaken voor jezelf scherp.
Ben je slecht in onderhandelingen, neem dan een makelaar in de arm.

2.     Heb geduld

Onderhandelingen kunnen veel tijd in beslag nemen. Niet alleen omdat het nu eenmaal tijd kost (je kijkt immers naar financieringsmogelijkheden of gaat in overleg met je makelaar) maar ook omdat het een heel slimme strategie kan zijn om eens wat rust te nemen en de andere partij niet het gevoel te geven dat je té enthousiast bent. Neem de tijd. De kans is groot dat bij interesse de andere partij tussentijds al contact opneemt.

Bij geduld hoort ook de tijd nemen om goed te bekijken welke hypotheek het beste bij je past. Laat je hierin informeren, maar doe vooral zelf ook research. Deze keuze is namelijk een belangrijke en eentje die van grote invloed kan zijn op je financiële situatie van de komende jaren.

3.     Maak een bewuste keuze voor al dan niet ondersteuning

Bij het aan- of verkopen van een huis wordt steeds vaker niet meer gewerkt met een makelaar; men houdt kosten liever in eigen zak en probeert het op eigen houtje. Hoe succesvol dat is, hangt af van je kanalen, je doelgroep en je type woning.

Houd er rekening mee dat als je niet kiest voor ondersteuning van bijvoorbeeld een makelaar, alles op jouw schouders komt. Van het bepalen van de verkoopprijs, tot het regelen van bezichtigingen en afhandeling van de daadwerkelijke akte.

Kies eventueel voor ondersteuning op een specifiek gedeelte, zoals het tekenen van de koopovereenkomst en inschrijving in Kadaster.

4.     Houd de financiën in het oog

De financiering van je woning is één van de belangrijkste, leidende factoren voor je keuze. Dat betekent dat de financiële ruimte die je hebt, mede bepaald hoe ver je kunt en zou moeten willen gaan. Kies je voor een woning die al vrij duur is en ook nog veel verbouwing vraagt, moet je zeker zijn dat dit financieel ook haalbaar is.

Anderzijds wil je ook weten of de andere partij (wanneer jij aan hen verkoopt), ook in staat is om hun bod waar te maken. Stel dus gerust vragen over hun financiering om te kijken hoeveel zekerheden ze je al kunnen bieden.

Kies voor veiligheid als je daar behoefte aan hebt
Hoewel het zelf aan- en verkopen van een huis toeneemt in populariteit, horen we nog steeds de angsten, onzekerheden en twijfels die veel (ver)kopers hebben. En dat is niet zo vreemd, want het is een hele besteding en je wilt voorkomen dat je JA (of NEE) zegt tegen het verkeerde huis of de verkeerde afspraken.

Advies over eigen woning bij Huijbregts Notarissen

Bij Huijbregts hebben we een team aan specialisten beschikbaar. Daarmee kan ons team je ook vakkundig en tegen een betaalbare prijs helpen bij alles rondom je eigen woning.

We helpen je graag bij:

-          De aankoop van je woning

-          De financiering van je woning

-          Het tekenen van de koopovereenkomst

-          Het tekenen van de hypotheekofferte

-          Het verzorgen van de akte en inschrijving in het Kadaster

Een woning (ver)kopen is al spannend genoeg. Zorg dat er ook ruimte is voor het (aankomende) woonplezier: Ons team werkt aan je dossier en maakt van jouw zorgen hun zorgen.

Benieuwd hoe we dat met je aanpakken?
Bekijk onze pagina ‘eigen woning’ of loop binnen tijdens ons gratis inloopuur!

De rol als executeur: Waar word je mee belast?

Wanneer je wordt gevraagd als executeur is dat vaak een grote eer. Toch is deze rol geen eenvoudige, zeker omdat zaken pas echt aan de orde zijn op het moment van overlijden.

Het is gevoelsmatig niet eenvoudig om een taak als deze te weigeren. Toch gebeurt het toenemend vaak dat men als executeur een druk/last ervaart die voorheen niet ingeschat was. Reden te meer om de rol als executeur eens onder de loep te nemen: Welke verantwoordelijkheden en taken krijg je als executeur?

Wat moet je doen als executeur?

Allereerst ben je nooit verplicht de rol op je te nemen.

Als executeur krijg je veel feitelijke werkzaamheden toegeschoven. Daar zijn echter ook veel verplichtingen en aansprakelijkheden mee gemoeid. Die laatste leiden soms onverwacht tot problemen of lastige situaties. Daarover zo meer.

Executeurs worden vaak geworven binnen de familie- of vriendenkring. Dat is niet zo vreemd als je bedenkt dat het regelen van de uitvaart en bijvoorbeeld het opruimen van persoonlijke bezittingen binnen het taakgebied van de executeur vallen.

De exacte rol als executeur wordt meestal bepaald door wat in het testament is opgenomen. Zo kan zijn beschreven dat de rol alleen het regelen van de uitvaart behelst, maar als beheersexecuteur komt daar meer bij kijken. Denk bijvoorbeeld aan:

·         Het doen van aangifte voor de erfbelasting

·         Het afhandelen van de erfenis (Bekijk de gratis brochure)

·         Het afhandelen van speciale verzoeken (van huisdierplaatsing tot verbranden van informatie)

Wanneer je als executeur tevens erfgenaam bent, kan dat tot vraagtekens en onrust leiden. Ben je gevraagd en wil je meer weten? Stel je vragen tijdens ons inloopuur.

Welke risico’s loop ik?

In veel gevallen levert de rol geen problemen op. Wanneer de financiële zaken niet complex zijn en de te verdelen erfenis goed beschreven is en wordt geaccepteerd door erfgenamen, levert dit zelden problemen op. Dat is echter niet vanzelfsprekend. (Dit beschreven we eerder al in een artikel over ruzie rond erfenis)

Wanneer er sprake is van bijzonderheden is het vaak raadzaam om een professional bij het executeurschap te betrekken. Met name bij geschillen rond nalatenschap kan de rol plotseling moeilijk worden. Onthoud hierbij dat je als executeur daarin een verantwoordelijkheid draagt. Wordt bepaald dat je onjuist handelt, heeft dat consequenties. 

Hoe kies ik de juiste executeur / wat doe ik als ik word gevraagd?

Wanneer je je in de positie bevindt een executeur te willen benoemen of als gevraagd executeur moet optreden, is het met name belangrijk om te bepalen of je moeilijkheden of bijzonderheden voorziet bij de afwikkeling van de nalatenschap.

Ongeacht of je al een keuze hebt gemaakt; Vraag een notaris om de exacte rechten en plichten als executeur in jouw specifieke geval. Na een uur praten met één van onze collega’s ben je al een stuk wijzer en maak je keuzes goed gefundeerd.

Zo ben je als je de rol accepteert voldoende op de hoogte en kun je als verzoeker een gedegen keuze maken voor de juiste executeur.

Traditionele ouderschapsvormen verliezen terrein: Wat betekent dit voor nieuwe ouders?

Waar we tot 10 jaren geleden, op enkele uitzonderingen na, vooral de traditioneel samengestelde gezinnen zagen, is daar de afgelopen jaren in rap tempo verandering in gekomen.
Ook het toenemend aantal scheidingen van afgelopen jaar zorgt ervoor dat partners of voormalig partners naar werkbare situaties zoeken die hen in staat stellen het ouderschap gezamenlijk en passend in te vullen.

Co-ouderschap na scheiding

Met name in scheidingssituaties is Co-ouderschap de afgelopen jaren zeer gegroeid in populariteit. Het wordt door veel pedagogen dan ook gezien als een prima optie voor kinderen in een niet te voorkomen moeilijke situatie, omdat wordt gepoogd het spreekwoordelijke getouwtrek bij een scheiding tot een minimum te beperken. 

Vaak vereist dit overigens wel een bepaalde mate van communicatie tussen ouders. Serieuze vechtscheidingen maken Co-ouderschap en ouderschapsplannen die daartoe worden opgezet, vaak een lastige opgave.

Co-ouderschap bij homo- en lesbische stellen

Met de komst van de wet ‘lesbisch ouderschap’ is er sinds 2014 al e.e.a. veranderd voor lesbische of homo stellen. Met deze wet werd het mogelijk een kind buiten je huwelijk te erkennen. Co-ouderschap werd daarmee voor veel homo- en lesbische stellen een optie om een langgekoesterde kinderwens toch in te vullen.

Co-ouderschap bij vruchtbaarheidsproblemen

De stichting ‘meer dan gewenst’ maakt zich al jaren hard voor niet traditionele ouderschapsvormen in talloze situaties. Ook wanneer hetero stellen problemen hebben met vruchtbaarheid (één van hen is onvruchtbaar, de ander niet), wordt in toenemende mate gezocht naar een persoon buiten hun relatie om een kind mee te krijgen.

Vaak is adoptie voor deze stellen geen goed alternatief en zoeken daarom naar een ander om het Co-ouderschap mee aan te gaan.

Je kunt je echter voorstellen dat dergelijke samenstellingen, ongeacht de betrokkenen en situatie, om gedegen voorbereiding en vastlegging vraagt. Want naast de geijkte financiële en verantwoordelijkheidsafspraken, zal over meer zaken worden nagedacht:

·         Wat gebeurt er als het stel uit elkaar gaat?

·         Wat gebeurt er als iemand zich niet aan de gestelde afspraken houdt?

·         Wat gebeurt er als één van de Co-ouders overlijdt?

Omdat ouderschap, zeker in niet traditionele situaties, van zichzelf al een emotionele kwestie is, is het vastleggen van afspraken als een zakelijke overeenkomst absoluut noodzakelijk (en verplicht). Hiermee creëer je zekerheid voor alle betrokken partijen, met het welzijn van de kinderen als gemeenschappelijke factor.

Co-ouderschap goed vastleggen

Het is vanzelfsprekend dat dergelijke afspraken zeer goed moeten worden vastgelegd. Waar normaal gesproken een ouderschapsplan vaak pas aan de orde was na een scheiding, is dat bij elke vorm van Co-ouderschap een vereiste.Zo'n ouderschapsplan leg je gezamelijk vast met een notaris, advocaat of mediator. Hierin maak je zoals gesteld afspraken over de weekverdeling, woonvoorzieningen en financiële verplichtingen en handelswijze bij ziekte, overlijden of het verbreken van de relatie.

Onze experts in familierecht voorzien graag in hulp, advies en handeling bij dergelijke situaties.
> Vraag vrijblijvend om een kennismakingsgesprek.  

Een succesvol familiebedrijf runnen, hoe doe je dat?

Het opstarten, opbouwen en onderhouden van een succesvolle onderneming is geen eenvoudige opgave. Zeker de afgelopen jaren hebben veel ondernemers de extra uitdagingen van het ondernemerschap aan den lijve ondervonden tijdens de crisis.

Binnen het ondernemerschap is een familiebedrijf vaak nog een slag apart; je hebt immers te maken met mensen die meer zijn dan collega’s of werknemers en dat maakt het niet altijd eenvoudiger. Vandaar in ons artikel van vandaag aandacht voor het familiebedrijf, de valkuilen en risico’s en uiteraard de voordelen.

1.     Communicatie, transparantie en verwachtingen

Niet zelden loopt een familiebedrijf op de klippen door een uiteenlopende visie binnen verschillende betrokken (leidinggevende) familieleden of generaties.

We komen in onze praktijk dan ook regelmatig tegen dat de oudere generatie die de basis voor een bedrijf legde, het niet eens is met de toekomstvisie en bijbehorende handelingen van de jongere, voortzettende generatie.

Communicatie en openheid maken een groot verschil, zonder een al te psychologische benadering te willen doen. Een openheid over verwachtingen, wensen en uitgangspunten maakt een dialoog meer mogelijk en zo ontstaat er begrip.

Meer praktisch bekeken is het maken van (schriftelijke) afspraken een buffer: Zo zijn kwesties als zeggenschap en inmenging tot op zekere hoogte meer bindend vast te leggen.

2.     Bedrijfsopvolging

Bedrijfsopvolging is een kwestie waar veel zaken bij komen kijken en die dan ook altijd onder professionele begeleiding wordt gedaan.

Bij een familiebedrijf spelen vaak meer zaken een rol: Er zijn meerdere familieleden beschikbaar als mogelijke opvolger, familiebanden komen onder druk te staan of het belang van de familie is niet altijd gelijk aan het belang van het bedrijf.

Problemen die zich vaak voordoen zijn:

·         Familieleden voelen zich tekort gedaan; er ontstaat jaloezie en frustratie

·         Partners bemoeien zich met de overdracht

·         Er ontstaan vragen over de mogelijke erfenis

Naast de overduidelijke noodzaak om zaken schriftelijk en met een onafhankelijke adviseur te regelen, zijn er uiteraard tips die helpen bij een succesvolle overdracht:

·         Betrek familie en vraag hun mening, maar houd hierbij oog voor ieders motivaties.

·         Begin tijdig met een overgangssituatie van oude generatie leiding naar nieuwe voor een gedoseerde overdracht

·         Maak duidelijke, vastgelegde afspraken over de overdracht, zeggenschap, taakverdeling en samenwerkingen.

3.    Hart voor de zaak én voor mensen

Geen ondernemer maakt zijn bedrijf groot zonder hard werken en passie. Toch zien we in familiebedrijven vaak een stukje ‘hart’ terug dat in andere bedrijven kan missen. Ondanks dat geld verdienen altijd een belangrijke factor is, is de menselijkheid die bijvoorbeeld leveranciers, partners en medewerkers ervaren, veel groter in een familiebedrijf. Ze zijn terughoudend met ontslagen en de continuïteit van het bedrijf staat voorop.

Dit wil overigens zeker niet zeggen dat familiebedrijven een zakelijke blik missen!

De noodzaak voor professionele begeleiding en advies in élke bedrijfsopvolging staat buiten kijf. Huijbregts Notarissen & Adviseurs helpt jullie graag, vanaf de eerste vragen tot en met de volledige overdracht.

Bezoek ons kantooren bel voor een vrijblijvende afspraak

Tips levenstestament

Het levenstestament staat vandaag centraal in het Huijbregts Notarissen & Adviseurs vlog. Voor meer info :http://www.huijbregtsnotarissen.com 
Anders dan een gewoon testament regel je in een levenstestament alle zaken die gelden tijdens leven. Stel je voor…door een ernstige ziekte of een ongeval kun je niets meer en wordt je wilsonbekwaam.
Onverwachts ben je dan niet meer in staat zelf je eigen zaken te regelen.
Wie regelt dan jouw bankzaken of de belastingaangifte?
Wie mag beslissen over jouw medische behandeling?
En wat gebeurt er met jouw huis en spullen als je niet meer zelfstandig kunt wonen?
Al deze vragen gaan we in deze aflevering beantwoorden!
Huijbregts Notarissen & Adviseurs is een notariskantoor in Den Bosch.